成武县教育局紧紧立足部门职能，采取五项措施，以“绣花”功夫扎实推进教育扶贫，将全县贫困孩童“揽入怀中”，确保不让一个贫困家庭孩子失学。
一是健全机制，强化扶贫保障。县教育局党组将教育扶贫工作列入重要议事日程，定期研究调度，周密安排部署，紧扣工作实际制定了《成武县教育扶贫实施方案》。从县教育局到镇（办、区）中心校、中学及县直各学校，层层签订了教育扶贫工作目标责任书，并纳入年度督导考核体系。对“全面改薄”、消除城区大班额、学生资助、均衡发展等四项重点扶贫工程实施项目化管理，由分管领导分别牵头成立工作组，制定了时间表、路线图，明确责任分工，分线推进落实。
二是务实宣传，造浓工作氛围。县教育局通过印发《教育扶贫明白纸》《教育资助政策“一问一答”》《致全县中小学生家长的一封信》等形式，向全县中小学校长、教师全面宣传教育扶贫工作政策，进一步提升了广大教职工对教育扶贫的认可度。同时，要求全县中小学校通过黑板报、校园广播及教师家访、召开家长会等形式向广大家长宣传全县教育扶贫部署，营造了人人知晓、人人支持的教育扶贫工作氛围。
三是加大投入，夯实教育根基。以义务教育均衡发展验收为契机，大力改善学校办学条件，着力补齐全县教育发展“短板”。近三年来，积极实施学校标准化建设，规划建设校舍面积44.87万平方米，目前竣工面积33.36万平方米。新建运动场地120多个，面积81万平方米，让偏远农村的孩子也能上最好的学校。特别是今年以来，结合棚户区改造，县政府划拨土地460余亩，规划建设7所标准化义务教育学校，建成后将有效缓解城区“大班额”问题。
四是深化改革，力促师资均衡。采取多项有力措施，不断提升农村学校师资水平。近三年来新招聘的409名新教师，80%以上补充到农村教学一线。坚持城乡统筹、协调稳定、平等自愿的原则，通过支教帮扶、成乡对换、区域调配等方式，启动教师交流轮岗工作；组织开展不同层面和多种形式的教师培训活动，教师综合素质和教学能力得到有效提升。今年，还将推进中小学教师“县管校聘”管理制度改革，彻底打破教职工科学流动的体制性障碍。
五是完善体系，实现精准资助。积极落实上级教育扶贫资助政策，今年上半年，已发放2017年春季各类学生资助资金636.4万余元、资助学生7532人次；发放普通高中建档立卡免学费资金14.62万元，免除建档立卡学生622人，发放部属、省外高校建档立卡大学在校生退学费资金33.2万元，85名在校大学生获得退还学费资金。下半年，将对所有普通高中、学前建档立卡贫困家庭学生免除学杂费、保教费，并享受助学金。（菏泽市教育局） |
